Нидерланды входят в число самых благополучных стран Европейского Союза. Уровень безработицы составляет всего 3,2 %. Из 7 миллионов граждан большая часть (67%) работает в сфере услуг, 28 % заняты в промышленности и еще 5% в сельском хозяйстве. Средняя заработная плата – 2500 евро ежемесячно. Однако, работа в Голландии не самый простой способ заработка для русских, здесь действуют строгие правила, касающиеся найма иностранцев.
Что важно знать о трудоустройстве в Нидерландах?
По официальным данным, в королевстве насчитывается около 20 000 выходцев из стран бывшего СССР, среди них около 5-7 тысяч украинцев. Большинство проживает в восточных провинциях (Амстердам, Гаага, Роттердам), а также в студенческих городах (Лейден, Утрехт). Практически все местные жители свободно говорят по-английски, но официальный язык – это нидерландский (голландский).
В стране не хватает специалистов низкой и высокой квалификации. Нанимателю придется осуществить ряд бюрократических процедур, чтобы взять иностранца на работу в Голландии. Для украинцев, россиян, белорусов возможно трудоустройство только на те должности, которые отказались занять члены более приоритетных категорий населения. Это жители государств-членов Европейского Союза, а также граждане стран-кандидатов на вступление. Поэтому для найма иностранцев, работодатель должен собрать пакет документов:
- Оригинал свидетельства о регистрации компании.
- Подтверждение того, что данная вакансия была анонсирована не позднее, чем 6 недель назад (это может быть объявление в газете).
- Справка службы занятости о безуспешном поиске сотрудников-голландцев.
- Причины отказа предыдущим претендентам на должность.
Мигранту следует быть готовым к тому, что вначале его заработная плата будет минимальной. В 2020 году эта сумма составляет 1500 евро, правительство регулярно пересчитывает показатель с учетом инфляции. Помимо ставки, дополнительно оплачивается сверхурочный труд, раз в год выплачивается так называемая «тринадцатая» зарплата – премия сотруднику.
Как найти работу?
Без посредников можно трудоустроиться через интернет, просматривая объявления на тематических сайтах. Правильно составленное резюме заинтересует работодателей. Для программистов, математиков и инженеров с 2004 года действует программа «kennismigranten». После ее введения работа в Голландии для русских стала более доступной. Организации, которые заинтересованы в профессионалах из-за рубежа, должны подать заявление на регистрацию в миграционную службу (IND). Зарегистрированным компаниям не нужно доказывать, что они не смогли нанять сотрудника-нидерландца, можно сразу приглашать иностранных граждан. Процедура оформления документов значительно упрощается, так как работодатель сам оформляет приглашение через официальный сайт программы.
Другой способ – обратиться в специализированное агентство. В этом случае поиск места, переговоры с принимающей стороной и прочие бюрократические нюансы принимает на себя посредник. Как правило, соискатель сразу оплачивает базовый взнос (в 2020 году около 100 евро), а остальная сумма (600-700) вычитается из голландской зарплаты в течение нескольких месяцев.
Еще один вариант попасть в Голландию для русских – заключить контракт о совместном проживании с гражданином страны. Это едва ли не единственная возможность трудоустроиться уже после переезда в королевство. У партнера должен быть достаточный уровень дохода, ведь он является финансовым поручителем мигранта.
Оформление документов
Для украинцев, белорусов и россиян необходимое условием наличие рабочей визы. Ее стоимость в 2018 году составляла 861 евро. В зависимости от предполагаемого срока пребывания на территории Нидерландов выделяют такие категории:
- Временная, которую невозможно переоформить на более долгий срок.
- Кратковременная или сезонная – срок действия не более 24 недель. Такое разрешение дает право работать только в той компании, которая была указана при обращении в консульство.
- Долгосрочная – выдается на 3 года, с последующей возможностью продления или получения временного вида на жительство.
Образец визы в Голландию
Краткосрочную визу оформляет только наниматель, для получения других категорий соискатель может подавать бумаги самостоятельно. Перечень документов включает в себя загранпаспорт, цветные фотографии, заполненное заявление, копию трудового контракта, оплаченную медицинскую страховку, спонсорское письмо либо выписку из банковского счета. Для разрешения на трудовую деятельность понадобятся ксерокопии заполненных страниц внутреннего паспорта, копия контракта и диплом претендента. Документы должны быть переведены на голландский язык, заверены апостилем и у нотариуса.
Какие специалисты востребованы?
Круглый год требуются представители рабочих специальностей: штукатуры, маляры, водители, разнорабочие, грузчики, строители, трубопроводчики, механики. Для женщин возможно трудоустройство няней, горничной, помощницей по уходу за больным или пожилым членом семьи, упаковщицей продуктов в супермаркете, сортировщицей на складе. Есть вакансии в Амстердаме в сфере обслуживания: официанты, бармены, кухонные работники в ресторанах, горничные и швейцары в гостиницах. Оплата труда почасовая, около 6-9 евро за час.
Говоря о квалифицированном труде, больше всего шансов у специалистов по техническим наукам, также востребованы медики и банковские сотрудники. Рабочий день длится 8 часов при пятидневной неделе, некоторые фирмы вводят практику четырехдневной недели, тогда служба занимает около 10 часов ежедневно. Зарплаты в столице, как правило, выше.
Сезонная работа в Нидерландах для русских
Сезонные вакансии для русских это сбор цветов, фруктов или овощей.
Сезонная работа в теплицах
Мигранты работают в теплицах или под открытым небом. Для того чтобы попасть в королевство данным способом, необходимо соблюдение ряда условий:
- Мигрант не должен посещать страну в течение последних 14 недель.
- Не допускаются наличие судимости, нелегальный въезд на территорию государства ранее.
- Согласие соискателя пройти обследование на туберкулез.
- Наличие действительного загранпаспорта.
Поле тюльпанов перед сбором урожая
По отзывам, условия труда в Голландии в сфере сельского хозяйства вполне достойные, а зарплаты – от 1500 евро и выше.